- Jag vill ge åldersdebatten ny energi, alla åldrar behövs på arbetsplatsen. Det säger John Mellkvist, som är högaktuell när det gäller åldersfrågor. Han menar att det är viktigt att ha en åldersmedveten hållning i sitt ledarskap och i sin verksamhet. En mixad åldersstruktur skapar nämligen inte bara bättre förutsättningar för framgångsrik och lönsam affär utan också för bättre hälsa. Samtidigt är säkerhetsbranschen är inte känd för att satsa på yngre förmågor, snarare tvärtom!

Har ni också haft dagar då ni känner att ni inte får "något gjort" då hela dagen är inbokad med massor av möten? Ibland undrar jag hur min che...

Att gå utbildning kan bli ett vinnande koncept. Det vittnar Stefan Kinert, Lars Zetterström och Richard Buske, delägare av KRONAN Säkerhet, om. De träffades på säkerhetschefsutbildningen på Företagsuniversitetet för 12 år sedan och driver i dag ett företag i framkant - och fungerar även som kursledare hos Företagsuniversitetet!

Satsa på säkerhetschefens kompetensutveckling i stället för på konsulttimmar. Det rådet levererar Jenny Nilsson, säkerhetsstrateg i Österåkers kommun och diplomerad säkerhetschef sedan maj 2019.

Vardagen förändras snabbt för alla som arbetar med rekrytering. Nya och mer avancerade metoder finns tillgängliga, de sociala medierna förändrar landska...

Huvudingredienserna i min tisdag var säkerhet och en personalenkät.  Dagen inleddes ganska lugnt och sansat idag med en kopp kaffe, koll av ka...

Rita Valanko, NCC, Elena Aylott, Oriflame Cosmetics och Cecilia Borghoff, GE Healthcare samtalar om assistentrollen - stanna kvar och utvecklas i rollen eller bryta upp och prova nya yrkesroller?

Ägnade eftermiddagen åt mindfulness idag (ni vet, den mentala förmågan att vara i nuet enligt buddhismen)  på tåget mellan Örebro och Malmö. Hade e...

Idag tänkte jag skriva lite om hur det är att ”serva” fler personer i sin roll. Sedan tidigare har jag erfarenhet av hur det är att arbeta för bara en c...

Hur ser framtiden ut för IT-programmerare och vad innehåller Företagsuniversitetets nya, unika yh-utbildning Fullststack-utvecklare? I en intervju berättar Ammar Alderhally, som är involverad i utbildningen, mer om det stora kompetensbehovet, utbildningen och framtidsutsikterna. Som fullstack-utvecklare är du allra mest relevant och attraktiv för arbetsgivarna, poängterar han bland annat.